K-Team Genç Yetenek Staj Programı Kibar Topluluğu seni gerçek bir deneyime davet ediyor!
Sanayi, ticaret ve hizmet alanlarında 15+ şirketi ve 5000+ çalışanıyla faaliyet gösteren Kibar Topluluğu, kapılarını genç yeteneklere açıyor.
“Gerçek kariyer, gerçek stajla başlar.” mottosuyla iş hayatının ilk adımından başlayarak seni profesyonel hayata hazırlayan,
Kibar Topluluğu liderleriyle bir araya geleceğin, proje gruplarıyla kendini ve yapabileceklerini keşfedeceğin dolu dolu bir iş deneyimi için hazır mısın?
K-Team Genç Yetenek Staj Programı Başvuru için Tıklayınız
Sen de K-team’e katıl, BİZim bir parçamız ol!
Çünkü, BİZ Birlikte Güçlüyüz!
İlan Tanımı
“K-team Genç Yetenek Staj Programı” Kibar Topluluğu’nun 4. Sınıf üniversite öğrencilerine gerçek bir iş deneyimi fırsatı sunduğu, toplam 1 yıl sürecek uzun dönemli bir staj programıdır.
Kariyer hayatında seni bir adım öne çıkaracak gerçek bir iş deneyimine hazır mısın?
Sorumluluklar
- K-team katılımcımız belirlenen görev tanımına ek olarak; yıl içinde sponsorluğu Genel Müdürlerimiz tarafından yapılan bir projeyi mentorleri eşliğinde tamamlamalıdır.
- Bu projeyi hazırlarken katılımcılarımız bir grup çalışması gerçekleştirirler üst yönetime sunum yaparlar.
- Projeyi öneren genel müdürümüz ve proje mentoru farklı gelişim araçları ile sürekli gelişimine destek olacaklar!
Aranan Nitelikler
- 2024-2025 döneminde lisans 4. sınıf öğrencisi olacaksan,
- Haftada en az 3 gün, yaz döneminde 5 gün bizimle birlikte çalışabileceksen,
- İyi derecede İngilizce biliyorsan,
- Öğrenmeye hevesli, meraklı, araştırmayı seven iyi bir ekip oyuncusuysan aradığımız K-team sen olabilirsin!
*Ocak 2025’ten önce mezun olan adaylar sürece dahil olamayacaktır.
Ayrıcalıklar
- Kendini iyi ifade eden ve iyi bir takım oyuncusu olmanı sağlayacak ve kariyer hayatın boyunca gelişimine katkıda bulunacak kişisel gelişim eğitimleri,
- Kibar Topluluğu liderleriyle bir araya geleceğin ve onların tecrübelerinden faydalanacağın Bi’ Mola etkinlikleri,
- Profesyonel bir lider eşliğinde proje hazırlama ve bu projeyi üst yönetime sunma deneyimi,
- Kibar Topluluğu’nda açılan tüm uzman pozisyonlarında öncelikli değerlendirilme fırsatı,
- Pozisyonlar özelinde farklılaşan uzaktan çalışma modelleri.
- Uzaktan+ Çalışma Modeli: Çalışanlar haftada en az 1 (bir) gün yerinden/ofiste çalışır.
- Hibrit Çalışma Modeli: Çalışanlar haftada en az 2 (iki) ya da 3 (üç) gün yerinden/ofiste çalışır.
- Ofiste/Yerinden+ Çalışma Modeli: Çalışanlar haftada 4 (dört) ya da 5 (beş) gün yerinden/ofiste çalışır.
Ek Faydalar
- Çalışan İndirimi
- Servis/Yol Yardımı
- Grup İçi Kariyer Fırsatları
- Ferdi Kaza Sigortası
- Performansa Dayalı Bonus (BİZPlus)
- Yemekhane/Sodexo
- Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
- Güç BİZde 2.0 Eğitim ve Gelişim Programları
- Asım Kibar Mavi Damla Ödülleri
- Babalık İzni
- Ebeveyn ve Askerler için Mentorluk Programı
- Kibar Spor Şenlikleri
- Avita Çalışan Destek Hattı
- Sağlık Merkezi Hizmeti
*Avrupa Yakası’ndan ulaşım sağlayan arkadaşlarımıza yol yardımı, Anadalu Yakası’ndan ulaşım sağlayan arkadaşlarımıza ise servis hizmeti sağlanmaktadır.
İşe Alım Süreci
- Beklediğimiz temel kriter sorularını cevaplayarak başvurunu gerçekleştir.
- Genel Yetenek Testi
- İngilizce Yeterlilik Testi
- Sorduğumuz soruları video kayıt ile cevaplandır.
- Durumsal Yargı Testi
- Dijital Ortamda Vaka Çalışması
- Yönetici ve İnsan Kaynakları ile Mülakat
- Aramıza Hoş Geldin!
